Combien de places votre parking compte-il ?
Combien d’employés se rendent au travail en voiture et ont donc besoin d’une place de parking ?
Tous vos employés disposent-ils du place au sein de votre parking ?
Comment gérez-vous les droits d’accès au parking ?
Vos employés sont-ils en mesure de prévoir leur mobilité ?
Vos employés sont-ils satisfaits de la gestion du parking de votre entreprise ?
Pour quelles raisons vos employés se plaignent-ils principalement ?
La gestion intelligente de votre parking entre-t-elle actuellement reprise dans votre plan mobilité ? (Plan de Déplacement d’Entreprise)
Pourquoi n’incluez-vous pas la gestion intelligente de votre parking dans votre PDE ?
Une politique de stationnement est-Une politique de stationnement est-elle mise en place au sein de votre parking d’entreprise ?
Comment cette politique de stationnement est-elle implémentée ?
Pourquoi n’y a-t-il pas de politique de stationnement mise en place ?
Proposez-vous des services supplémentaires au simple stationnement de véhicules à l’intérieur de votre parking (parking vélo, bornes de recharge, places dédiées au covoiturage) ?
Comment gérez-vous les accès à ces espaces ?
Pourquoi ne proposez-vous pas de tels services ?
“Un logiciel de gestion du stationnement est un outil efficace pour encourager les employés à adapter leur mobilité.”